Serviços

Propõe-se a prover soluções práticas e efetivas em gestão de pessoas , dando suporte aos gestores e direção. Através de variados e modernos métodos, estruturamos projetos com uma equipe de profissionais qualificados e comprometidos para dar segurança e profundidade ao processo. Temos criatividade e pontualidade na solução para os clientes, aliadas à flexibilidade para desenhar projetos sempre alinhados aos valores, missão, cultura e objetivos estratégicos da empresa.

 

Recrutamento e Seleção por Competência

Buscamos profissionais para funções técnicas, administrativas e gerenciais. Recrutando e identificando candidatos com base nas características essenciais do perfil, aliado aos valores e objetivos que a empresa espera. As entrevistas podem ser individuais ou em grupo, estando sujeitas ao uso de instrumentos como inventários comportamentais. Temos em nosso leque recursos : dinâmicas de grupo, análise de personalidade, avaliação de conhecimento técnico e teste de raciocínio lógico; sempre com foco no perfil definido e desejado pelo cliente.

 

Treinamento & Desenvolvimento

Desenvolvemos programas de treinamento visando à efetividade das equipes em relação aos objetivos do negócio. Os treinamentos presenciais são acompanhados por atividades lúdicas e customizados  de modo a garantir um aprendizado dinâmico e reflexivo. Nossa abordagem pressupõe um diagnóstico prévio para se determinar objetivos do programa.  É um processo contínuo que aprimora as capacidades e motivações do colaborador, tornando-o um bem valioso.  É a união de treinamento, carreira e experiências adquiridas.
Como exemplos de treinamentos temos:

  • Qualidade no atendimento ao cliente;
  • Trabalho em equipe;
  • Motivação para o trabalho;
  • Desenvolvimento de liderança;
  • Seleção por competência;
  • Administração de conflitos;
  • Técnicas de vendas;
  • Criatividade no trabalho;
  • Workshop preparatório para seleção de empresas aéreas.

 

Coaching Ontológico

O coaching é uma metodologia de transformação pessoal que  auxiliará o individuo no processo de consciência e assertividade em relação a sua vida pessoal e profissional. Possibilitando a ele, ou a uma equipe, o aperfeiçoamento das mais variadas capacidades para que este possa alcançar rapidamente seus objetivos, sejam eles pessoais ou profissionais.Trabalhando assim na libertação de crenças condicionantes que nos limitam, e desenvolvendo atitudes para gerar novas ideias e possibilidades. 

” Coaching é uma relação de parceria que liberta o potencial das pessoas de forma a maximizar o desempenho delas. É ajudá-las a aprender, ao invés de ensinar algo a elas” Timothy Gallwey

Consultoria de RH

Atuamos de forma multidisciplinar, funcionando como elo  de ligação entre o cliente interno e a direção. Dentro desse processo, o consultor é um facilitador que efetua diagnósticos através de entrevistas, propondo sugestões e críticas. Assim, podemos entender as competências essenciais do cliente e seus fatores críticos de sucesso; atuando como parceiros de nossos clientes na implantação ou revisão de Políticas de RH, que agem como uma das ferramentas que auxiliam o gestor no gerenciamento de sua funcionalidade e aplicabilidade.  Trabalhando de forma transparente, entregando resultados e esclarecendo com feedback todos os desafios e resultados propostos.